Sökresultat för "Avtal och villkor"
Visar 20 av 160 träffar
-
Susanne går AST med inriktning mot äldrevård
Första gången Susanne hörde talas om AST var på ett sjuksköterskemöte med Vårdförbundet och chefen för omsorgsverksamheten i Heby kommun. Hon nappade på erbjudandet om AST och har nu gått en
-
Extra ledig dag då nationaldagen är på en helg?
Många undrar vad som gäller när nationaldagen, 6 juni, är på en helgdag i år. Vi reder ut det hela.
-
Sänkt veckoarbetstid vid nattarbete i privat sektor
Nu får du som arbetar i privat vård, behandling och omsorg samt äldreomsorg mer tid för vila och återhämtning vid nattarbete. Vårdförbundet har slutit centrala avtal med Almega Vårdföretagarna
-
Löneöversyn och lönesamtal för dig anställd i kommun eller region
I och med att vi sagt upp det centrala kollektivavtalet för kommuner och regioner, HÖK16, så är även vårt löneavtal uppsagt inom SKL-området. Det innebär att vi inte kan påbörja någon löneöversyn
-
Ny överenskommelse för omställning i välfärden
Vårdförbundet har tillsammans med de andra facken inom kommunal och regional sektor tecknat en principöverenskommelse med Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och Sobona om kompetensutveckling
-
Vårdförbundet tecknar centrala avtal om korttidsarbete med statligt stöd
Den nya lagen om korttidspermittering, eller korttidsarbete, gör det möjligt för privata arbetsgivare att sänka arbetstiden för att slippa säga upp personal och att staten står för en del av
-
Lönearbetet
Vårdförbundets övergripande mål med lönearbetet är att våra yrken ska värderas högre. Lönen ska spegla din kunskap, kompetens och erfarenhet, bidrag till utvecklingen av vården och till att
-
Om förbundsråd och avtalsråd
Förbundsstyrelsen har två viktiga rådgivande organ. Det ena är förbundsrådet där alla avdelningars ordförande ingår. Det andra är avtalsrådet som ger förbundsstyrelsen råd om kollektivavtal ska
-
Nattarbete, strategi och livslön på Avtalsrådets agenda
Vårdförbundets avtalsråd har under ledning av förhandlingschef Annelie Söderberg träffats under två intensiva dagar. Avtalsrådet är förbundsstyrelsens rådgivare när det gäller strategiska och
-
Lokala avtal skrivs nu – löneprioriteringen fortfarande i fokus
Här svarar vi på vanliga frågor om sifferlöst, LOK:ar, löneöversyn och lönesamtal som omfattas av Centrala avtalet med SKL och Sobona.
-
Löneöversyn och lönesamtal för dig anställd i kommun eller region
I och med att vi sagt upp det centrala kollektivavtalet för kommuner och regioner, HÖK16, så är även vårt löneavtal uppsagt inom SKL-området. Det innebär att vi inte kan påbörja någon löneöversyn
-
Läs på om vad nattarbetsavtalet verkligen innebär
Här kan du som förtroendevald hitta material så du kan vara bättre rustad om dina medlemmar frågar dig om det nya nattarbetsavtalet. Vi har grupperat i 9 viktiga områden.
-
Villkorskampanjen: Diskutera vidare med medlemmar!
Vårdförbundets kampanj "Är det här vår framtid?" pekar på problemen och ger förslag på lösningar. Men för att vi ska kunna påverka med full kraft behöver du som förtroendevald prata med
-
Rätten till semester handlar om rätten till ett hållbart arbetsliv och en god vård
Uttalande från kongressen 2018: Vårdförbundets medlemmar förenas i en strävan att alltid ge bästa möjliga vård till patienterna. En människas behov av vård är lika stort oavsett bakgrund och
-
Fira Tjänstepensionens dag 27 september
Du som arbetar på en arbetsplats med kollektivavtal får tjänstepension utöver den allmänna pensionen. Därför är det viktigt att hålla koll på den och veta vad du får ut den dagen då du går i
-
Nytt avtal säkrat på KFS avtalsområde
Arbetsgivarorganisationen KFS står inför stora förändringar då KFS och Pacta gick samman den 1 januari 2018. För att skapa stabilitet under förändringarna har Vårdförbundet och KFS kommit överens
-
Vad är ett kollektivavtal?
Kollektivavtalet är ett avtal mellan arbetsgivare och anställdas fackliga organisationer. Det reglerar flera anställningsvillkor, löner och andra förhållandena på arbetsplatsen. Kontakta
-
Patientsäkerhetslagen
Patientsäkerhetslagen syftar till att främja säkerheten i vården, så att så få som möjligt ska drabbas av vårdskador. Du som anställd har till exempel skyldighet att anmäla vårdskador och
-
Ett år av vinster för vårdens hjältar
2018 var ett år då vi vann viktiga segrar för dig som medlem. Och ett år då vi fortsatte att öka. I december 2018 var vi 115 071 sjuksköterskor, barnmorskor, biomedicinska analytiker och
-
Nytt avtal med lön i fokus
Vårdförbundet har slutit ett nytt treårigt centralt avtal för drygt 90 000 barnmorskor, biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor i regioner, kommuner och kommunala