1. Bli medlem

Sökresultat för "Avtal och villkor"

Visar 20 av 153 träffar

Sortera sökresultat
  1. Nej till krisavtal: Orimligt stora inskränkningar i medlemmarnas rättigheter

    SKL och Sobona har under försommaren fört diskussioner med alla sina motparter om ett så kallat krislägesavtal, som skulle tillämpas vid till exempel naturkatastrofer, pandemier och terrordåd.

  2. Yrkesansvar

    Som legitimerad yrkesutövare i vården har du ett personligt yrkesansvar för hur du utför dina arbetsuppgifter – oavsett var och när du utför ditt arbete. Men det personliga yrkesansvaret innebär

  3. Vilka vi är och vårt upp|drag

    Vårdförbundet är ett yrkesförbund som tillvaratar medlemmarnas fackliga intressen och utvecklingen av professionerna. Vi organiserar över 114 000 legitimerade barnmorskor, biomedicinska

  4. Ny överenskommelse för omställning i välfärden

    Vårdförbundet har tillsammans med de andra facken inom kommunal och regional sektor tecknat en principöverenskommelse med Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och Sobona om kompetensutveckling

  5. OB-ersättningar under jul- nyårs- och trettonhelg

    Jul, nyår och trettondag – vad gäller egentligen rörande OB-ersättningar under de kommande helgerna? Vi har listorna! Förutom regioner och kommuner nu även listor för privat sektor ambulans

  6. Om förbundsråd och avtalsråd

    Förbundsstyrelsen har två viktiga rådgivande organ. Det ena är förbundsrådet där alla avdelningars ordförande ingår. Det andra är avtalsrådet som ger förbundsstyrelsen råd om kollektivavtal ska

  7. Kollektivavtal är viktigt för dig som medlem

    Det är en tuff situation i vården året om för många av våra medlemmar och särskilt ansträngt är det under sommaren. Vårdförbundet har många konstruktiva förslag på lösningar och vi förhandlar

  8. Nytt avtal gällande KFS Vård och omsorg

    Löneavtalet gäller mellan 1 april 2016 och 31 mars 2017. Det är ett icke nivåbestämt avtal, men med en uppräkning av särskilda ersättningar på 2,2 procent.

  9. Avtalsrådet: Viktigt att alla avtal behandlas lika

    Sedan i höstas är Vårdförbundets nya avtalsråd igång med sitt arbete. Tanken är att rådet ska komma in tidigt i olika centrala avtalsprocesser, för att säkra att förbundets politik genomsyrar

  10. Vi välkomnar ett partsgemensamt arbete mot ohälsa

    Akademikerförbundet SSR föreslår ett gemensamt arbete mot ohälsa.

  11. Enad front för lönerna

    Tillsammans fortsätter vi att sätta hårt tryck på arbetsgivarna, så att löneprioriteringen av särskilt yrkesskickliga i HÖK 19 verkligen genomförs.

  12. Avtalsrörelsen 2019

    Nu går vi in i den största avtalsrörelsen på åtta år, bland annat med lönekrav på 10 000 kronor mer i månaden till ”särskilt yrkesskickliga”.

  13. Sommar på lika villkor

    Sikta på fyra veckors sammanhängande semester och ta hjälp av din förtroendevalda på arbetsplatsen. Kompromissa inte med din vila och återhämtning!

  14. Vår påverkan ger resultat

    Vårdförbundet bidrar till straffskärpning och att fler i vården skyddas mot hot och våld.

  15. Nytt avtal med lön i fokus

    Vårdförbundet har slutit ett nytt treårigt centralt avtal för drygt 90 000 barnmorskor, biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor i regioner, kommuner och kommunala

  16. Nytt avtal med lön i fokus

    Vårdförbundet har slutit ett nytt treårigt centralt avtal för drygt 90 000 barnmorskor, biomedicinska analytiker, röntgensjuksköterskor och sjuksköterskor i regioner, kommuner och kommunala

  17. Sänkt veckoarbetstid vid nattarbete i privat sektor

    Nu får du som arbetar i privat vård, behandling och omsorg samt äldreomsorg mer tid för vila och återhämtning vid nattarbete. Vårdförbundet har slutit centrala avtal med Almega Vårdföretagarna

  18. Karensdag har blivit karensavdrag från årsskiftet

    Många medlemmar har missgynnats av karensdagen, det avdrag som görs på första sjukdagen. Med de nya reglerna ska avdraget från sjuklönen bli mer rättvist, så att den som arbetar långa pass och

  19. Löneöversyn och lönesamtal för dig anställd i kommun eller region

    I och med att vi sagt upp det centrala kollektivavtalet för kommuner och regioner, HÖK16, så är även vårt löneavtal uppsagt inom SKL-området. Det innebär att vi inte kan påbörja någon löneöversyn

  20. Ett år av vinster för vårdens hjältar

    2018 var ett år då vi vann viktiga segrar för dig som medlem. Och ett år då vi fortsatte att öka. I december 2018 var vi 115 071 sjuksköterskor, barnmorskor, biomedicinska analytiker och

Visa fler