Din lön 2025 – så arbetar vi för dig i Närhälsan

Vårdförbundet har påbörjat årets löneöversyn med arbetsgivaren i Närhälsan. Ny lön, med retroaktiv lön från 1 april, betalas ut med novemberlönen

  • Löneöverläggning med Närhälsan inledd
    Löneöverläggningen ägde rum den 21 maj, bifogar bilaga 1 – Vårdförbundets yrkanden.

  • Central löneavstämning – 23 oktober
    Vårdförbundets löneavstämning med arbetsgivaren Närhälsan kommer att ske den 23 oktober.

Vårdförbundets budskap till arbetsgivaren

I vår diskussion med arbetsgivaren i Närhälsan har vi även i år tydliggjort vikten av att chef gör en analys av löneläget på sin enhet för att öka lönespridningen för prioriterade grupper och särskilt beakta de erfarna medlemmarnas löneutveckling.

Ambition för årets löneöversyn

Viktigt att känna till redan nu är att Vårdförbundets ambition med årets löneöversyn är att alla ska få en löneökning baserad på skrivningarna i vårt avtal om minst 3,4 % på kollektivet. Vid sidan av detta ska även satsningar göras på de som bedöms vara särskilt yrkesskickliga (SY).

Målet är en prioritering av särskilt yrkesskickliga för att öka möjligheten till lönekarriär inom yrket över tid.
Se definition i Närhälsan för att utse särskilt yrkesskicklig – bilaga 2.

Uppföljning och analys efter avstämning

Efter avstämningen kommer en särskild uppföljning samt analys göras av lönenivåer och lönespridning inom respektive yrke.

Utbetalning av ny lön

Ny lön, med retroaktiv lön från 1 april, betalas ut med novemberlönen

Avtalet HÖK 2025 anger i korthet att:

  • Parterna har som avsikt att fortsätta stödja arbetsgivares arbete med individuell lönesättning, vilket är en förutsättning för både en god verksamhet och en gynnsam löneutveckling för individer och kollektiv. För att säkerställa långsiktig kvalitet och effektivitet krävs strategiska insatser inom kunskapsutveckling och kompetensförsörjning.

  • Genom att främja specialistkunskap och erfarenhet skapas förutsättningar för kontinuerlig utveckling och måluppfyllelse. Samtidigt vill man genom en kontinuerlig dialog säkerställa att grundutbildning och specialisering bättre motsvarar behoven inom hälso- och sjukvården.

Sprid gärna informationen

Sänd gärna vidare denna skrift till dina kollegor i Vårdförbundet om de inte har fått denna information.

Frågor? Kontakta oss

Om ni har frågor kring processen är ni välkomna att kontakta oss eller Vårdförbundes rådgivning.

Med vänliga Hälsningar

Vårdförbundets områdessamordnare i Närhälsan:

Område/-n, områdesansvarig, kontaktinformation, mobilnummer

Uppdaterad: