-
Sjukvård – aldrig en måltavla!
Vi tar ställning mot att sjukvård attackeras i krig och konflikt.
-
Känn stolthet för våra yrken
Biomedicinsk analytiker, barnmorskor och sjuksköterskor – våra yrkesdagar duggar tätt under våren. Och vi har ett nytt avtal.
-
Rör inte högkostnadsskyddet
Ingen ska bli straffad för att den är sjuk och vi fortsätter arbetet för hållbara heltider.
-
Du har rätt till din egen fritid
Sju av tio blir störda av arbetsgivare på sin fritid. Det ska vi förändra.
-
Jämställdhet är fokus!
Avtalsrörelsen är igång. Hållbara heltider är en jämställdhetsfråga.
-
Vi har gjort skillnad – angiveri hör inte hemma i vården eller välfärden
När vi tillsammans går ihop för en större sak påverkar vi samhället.
-
Civila samhället är överens – vi anger inte!
Vi står gemensamt för ett öppet samhälle där ingen ska vara rädd för att söka vård när den behöver.
-
Satsa på hälso- och sjukvården, politiker!
Vi vill se långsiktiga satsningar för att bygga den svenska hälso- och sjukvården.
-
Vi fortsätter kämpa för bättre villkor
Vi satte bollen i rullning för kortad arbetstid. Det är tack vare dig, och alla medlemmar som höjt rösten och solidariskt kämpat sida vid sida. Det hade varit omöjligt utan er, tack! Nu gäller det att vi håller i om övertid och mertid.
-
Nu är det nog, nu är det strejk
Under pandemin fick vi applåder – nu får vi inte ens 15 minuter.
-
Konflikt eller ett avtal vi är nöjda med
I skrivandets stund står valet mellan övertidsblockad eller att arbetsgivarna går oss till mötes.
-
Förkortad arbetstid är vad vi behöver
Jämställdhet är förkortad arbetstid för våra yrkesgrupper.
-
Sjukvården måste räddas!
Sjukvården måste få de resurser som krävs och jämställdhet ska upp på agendan.
-
Arbetstiden måste kortas ned så att fler kan jobba heltid
Vårdförbundet kräver förkortad arbetstid och högre löner i avtalsrörelsen.
-
Tid för bättre villkor
Nu är det tid för bättre villkor för vården – tillsammans är vi starka.
-
Nya avtal och ny förening inom Vårdförbundet
Två nya avtal och nu finns Vårdförbundet Chef för dig som ledare i Vårdförbundet.
-
Jag är sjuksköterska inte gränspolis
Angiverilagar hör inte hemma i ett modernt samhälle. Rätten till hälsa gäller alla och Vårdförbundet kräver att förslaget om angiverilag skrotas.
-
Vikten av våra legitimerade yrken
Vi fortsätter stå för vikten av vår legitimation och sätter kompetensförsörjningen på agendan. Nu tillsätts äntligen en Chief Midwifery Officer.
-
Du är värd en bra sommar
Sommarbemanningen är åter i hetluften. Återhämtning med sammanhängande semester ska vara en självklarhet även för oss i hälso- och sjukvården.
-
Delegering på rätt sätt
Patientfarlig hantering av läkemedel ökar och sker nu även inom slutenvården. Låt oss tillsammans markera mot arbetsgivarnas rundande av reglerna!
-
Ett hållbart yrkesliv
Vårdförbundet har förhandlat om minst 11 timmars sammanhängande dygnsvila mellan arbetspassen. Ett av våra 8 måsten för ett hållbart yrkesliv för dig!
-
Framgång i påverkan
Den nya högerregeringen har lyssnat på Vårdförbundet och gör nu stora satsningar för att förbättra hälso- och sjukvårdens kompetensförsörjning.
-
Går att vända trenden
Nu måste regioner och kommuner gasa och satsa på den ordinarie personalens löner och arbetsmiljö. Vårt kraftfulla kollektivavtal HÖK22 är verktyget!
-
Uppåt, framåt mot 2023
Vi ska gå in i det nya året med fokus på din lön, din arbetsmiljö och på att påverka politiker, arbetsgivare och debatten för medlemmarnas räkning.
-
Nya karriärmöjligher
Du som vill ska få vidareutbildning och utveckling i din yrkesroll, även om arbetssituationen är tuff på arbetsplatsen. Det är arbetsgivarens ansvar!
-
Stort etikansvar för våra legitimationsyrken
Med våra yrkeslegitimationer följer ett etikansvar som förpliktigar. Nu mer än någonsin ska vi värna allas lika värde och allas lika rätt till vård.
-
Ny regering, nya möjligheter
Efter den tuffaste vårdsommaren någonsin är Vårdförbundets budskap till politiken: Nästa regering måste lösa vårdens bristande kompetensförsörjning.
Sineva Ribeiro är Vårdförbundets förbundsordförande. Här kan du läsa hennes ledare som också publiceras i tidningen Vårdfokus.