Hur kan vi hjälpa dig?

Sökresultat för "Engagemang"

Visar 30 av 186 träffar

Sortera sökresultat
  1. Om oss – Vårdförbundet Student

    Vårdförbundet Student är organisationen för dig som pluggar till sjuksköterska, biomedicinsk analytiker eller röntgensjuksköterska. Vi stöttar dig under hela studietiden och ger dig en röst i frågor

  2. Förbundsvalberedningen

    Förbundsvalberedningens uppdrag är att mellan kongresser förbereda valen av förbundsstyrelse, revisorer och avtalsråd.

  3. Om kongressen

    Kongressen är Vårdförbundets högsta beslutande organ. De 190 kongressombuden, som utses av medlemmarna, beslutar tillsammans med förbundsstyrelsen om bland annat vision och mål för verksamheten. Du

  4. Remissvar Information till Säpo

    Förbundet avstyrker förslagen i promemorian om utökad möjlighet för Säkerhetspolisen att inhämta information i verksamheten för personskydd. Vårdförbundets synpunkter begränsar sig till de

  5. Remissvar betänkandet Framtidens specialistsjuksköterska - en ny roll, nya möjligheter (SOU 2018:77)

    Vårdförbundet delar problembeskrivning i betänkandet, men förbundet instämmer inte i utredarens bedömning av vad som behöver göras. Förslagen kommer inte att leda till att andelen specialistutbildade

  6. Remissvar delbetänkandet God och nära vård – En primärvårdsreform (SOU 2018:39)

    Vårdförbundet har beretts tillfälle att yttra sig över delbetänkandet.

  7. Styrning för en personcentrerad vård och jämlik hälsa

    Vårdförbundet vill se en personcentrerad vård med jämlik hälsa som det övergripande målet. Med denna skrift vill vi bidra med perspektiv till det samtal som pågår om vårdens styrning och stödja en

  8. Vårdförbundets idé om en hälsosam vårdmiljö

    Idén om en hälsosam vårdmiljö utgår ifrån Vårdförbundets grundläggande värderingar och Vision 2018.

  9. Våra yrken i en hälsosam vårdmiljö

    Idéprogrammet fastställdes vid Vårdförbundets kongress 2018.

  10. Remissvar Nästa steg på vägen mot en mer jämlik hälsa

    Vårdförbundet instämmer i huvudsak i kommissionens problembeskrivning och förslag.

  11. Remissvar betänkandet Framtidens biobanker (SOU 2018:4)

    Vårdförbundet har beretts tillfälle att yttra sig över betänkandet. Förbundet är i huvudsak positivt till utredningens förslag.

  12. Remissvar slutbetänkandet Översyn av maskinell dos, extempore, prövningsläkemedel m.m. (SOU 2018:53)

    Vårdförbundet har beretts tillfälle att yttra sig över slutbetänkandet. Förbundets remissvar begränsar sig till förslagen om maskinell dos.

  13. Åtgärder för en stärkt patientsäkerhet och en effektivare hantering av behörighetsärenden inom hälso- och sjukvården (Ds 2018:21)

    Vårdförbundet tillstyrker förslagen i promemorian.

  14. Utbildning i mångfald

    Vill ni börja arbeta aktivt med likabehandlings- och mångfaldsfrågor på er arbetsplats men vet inte riktigt hur ni ska komma igång? Då kan materialet Öppna arbetsplatsen vara något för er.

  15. Genusyrsel och normuppror

    Vad händer när det är en man som vårdar och kallas syster? Eller när vårdpersonal möter patienter som bryter mot det förväntade? Beställ vår antologi Genusyrsel & normuppror. Gratis för dig som är

  16. Karin Jonsson

    Karin Jonsson Mina viktigaste frågor är Min viktigaste fråga i det fackliga arbetet är otvivelaktigt den svenska partsmodellen, arbeta för och utveckla denna! Det är ett arbete som kräver två parter

  17. Fredrik Silvtegen

    Fredrik Silvtegen Min bakgrund är enligt följande Jag läste min grundutbildning till sjuksköterska 97-00 i Skövde och har arbetat prehospitalt sedan dess. Dels inom ambulanssjukvården, men även som

  18. Rickard Uppenberg

    Rickard Uppenberg Mina viktigaste frågor är Stöd/support till förtroendevalda/medlemmar, kollektivavtal, arbetsmiljöarbete, visioner för vårdförbundet. Min bakgrund är Jag har jobbat inom vården

  19. Marie Claesson

    Kandidatur återtagen.

  20. Om kongress 2022

    Den 13-16 maj 2022 är det kongress och vi samlas fysiskt på Bohusgården i Uddevalla för att fatta viktiga beslut som rör Vårdförbundets arbete nu och i framtiden.

  21. Valberedningens förslag

    Här kan du läsa valberedningens förslag till nya ledamöter i avtalsrådet.

  22. För dig som är kongressombud 

    Vad roligt att du blivit vald till kongressombud! Det är ett viktigt och meningsfullt uppdrag där du får representera medlemmarna i din avdelning och vara en del av Vårdförbundets högsta beslutande

  23. Efter 16.12 får ni ingen lön, kvinnor

    Kvinnors löner är 9,9 procent lägre än mäns. Omräknat till tid betyder det att kvinnor jobbar gratis efter klockan 16:12 varje dag, medan män får betalt för hela sin arbetsdag fram till klockan 17:00.

  24. ”Nu börjar den intensivaste perioden för förlossningsvården”

    Den vanligaste födelsemånaden är numera juli – något som ställer krav på en tillräcklig bemanning med rätt kompetens, skriver debattörer från Vårdförbundet på internationella barnmorskedagen.

  25. Tyvärr, kvinnor – i dag slutar ni få pension

    Vi kräver ett rättvisare pensionssystem, skriver bland andra förbundsordförande Sineva Ribeiro i debattartikeln.

  26. ”Biomedicinska analytiker arbetar under hård press”

    Hela 84 procent av biomedicinska analytiker upplever fysiska eller psykiska besvär på grund av den höga arbetsbelastningen under pandemin.

  27. ”Utnyttja aldrig studenterna som extrapersonal”

    Studenterna är oväntat nöjda med sin praktik under våren. Men nära hälften av dem anser sig ha utnyttjats som extrapersonal, skriver debattörer från Vårdförbundet.

  28. Arbetsskadeförsäkringen måste kompensera för covid-19

    Vi fackförbund, som genom Offentliganställdas förhandlingsråd (OFR) företräder nära en halv miljon medlemmar i kommun- och regionsektorn, kräver en arbetsskadeförsäkring som fullt ut kompenserar för

  29. Försök inte inskränka aborträtten, politiker

    Vårdförbundet: Motståndet kommer att vara massivt.

  30. Bristerna i välfärdssektorn har blivit en kronisk sjukdom

    Sex fackliga förbundsordförande: Välfärdssektorn behöver anställa en halv miljon människor de närmaste tio åren. För att få fler att söka sig dit och färre att lämna måste bristerna i arbetsmiljön

Visa fler