Sökresultat för "Råd och stöd"
Visar 80 av 99 träffar
-
Tystnadsplikt och sekretess
Reglerna om tystnadsplikt och sekretess finns för att skydda patientens personliga integritet. Det är en viktig förutsättning för förtroendet för vården att ingen inom vården lämnar ut uppgifter om
-
Patientsäkerhetslagen
Patientsäkerhetslagen (PSL) syftar till att främja säkerheten i vården - att så få som möjligt ska drabbas av vårdskador. Lagen innehåller bland annat bestämmelser om systematiskt
-
Etik
De etiska frågeställningarna i vården berör oss, inte enbart som yrkesutövare utan också som människor. Det kan till exempel handla om svåra ställningstaganden i livets början och slutskede, om
-
Det kan du själv göra för att höja din lön
Det är viktigt att känna till att du påverkar din lön varje dag, året om. Inte bara vid ditt årliga lönesamtal. De mål som du och din arbetsgivare har kommit överens om, tillsammans med din kunskap
-
Digital guide: Ta din lön till nya höjder!
Ta del av digitala guiden "Ta din lön till nya höjder" inför nyanställning eller ny tjänst. Den tar bara 20-30 minuter av din tid men kan göra stor skillnad för din framtida löneutveckling och
-
Hälso- och sjukvårdens ansvarsnämd
Hälso- och sjukvårdens ansvarsnämnd, HSAN, är en statlig, domstolsliknande myndighet som behandlar behörighetsfrågor för legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal. Kontakta alltid Vårdförbundet om du
-
Tips inför utvecklingssamtalet
Utvecklingssamtal är ett samtal mellan dig och din chef, där ni diskuterar hur du vill utvecklas, hur din chef ser på din prestation, vad som går bra och vad ni behöver utveckla för att nå målen i
-
Vårdskada, klagomål och anmälan
Att vara inblandad i en vårdskada, få klagomål eller bli anmäld är något som många som arbetar i hälso- och sjukvården oroar sig för. Det påverkar inte bara närmast berörda utan även kollegor och
-
Stöd i arbetet för att säkra arbetsmiljön under coronakrisen
Under rådande pandemi är det helt nödvändigt att du har möjlighet att agera som skyddsombud på ett bra sätt för att verka för en hållbar arbetsmiljö. Här hittar du länkar till material som du kan
-
Kompetensbeskrivning
Kompetensbeskrivningar beskriver vilket kunnande en viss yrkesgrupp har. Beskrivningen finns för att stärka och tydliggöra yrkesrollen och yrkets specifika kunskaper. Du kan till exempel ha nytta av
-
Om kollektivavtal
Kollektivavtalet är ett avtal mellan arbetsgivare och de anställdas fackliga organisationer. Det reglerar anställningsvillkor, löner och andra förhållanden på arbetsplatsen.
-
Vårdförbundet Student
Vill du vara med och påverka din utbildning och ditt framtida yrkesliv? Bli medlem i Vårdförbundet redan under din studietid så ökar vi våra chanser att jobba för vår framtid! Som student betalar du
-
När kan arbetsgivaren beordra dig?
Beordrat arbete ska vara ett undantag i verksamheten och beordring ska ske i nära anslutning till det aktuella arbetstillfället. Arbetsgivaren kan beordra dig när det inte finns några andra
-
Om du blir arbetslös
Om du blir arbetslös är det viktigt att du har en bra försäkring. Genom ditt medlemskap i Vårdförbundet får du en inkomstförsäkring som kan ge dig en ersättning motsvarande 80 procent av din grundlön
-
Arbeta i Norden
För dig som vill arbeta i något av de nordiska länderna finns goda möjligheter. På den här sidan hittar du tips på länkar med information och hjälp kring det.
-
Inspireras av förtroendevalda skolsköterskor
Vill dina kollegor ha dig som representant på arbetsplatsen? Har du funderat på att ställa dig valbar? Låt dig inspireras av förtroendevalda skolsköterskor i Vårdförbundet avdelning Västra Götaland.
-
Flera deltidsanställningar - så påverkas din pension
Att vara anställd av flera arbetsgivare kan påverka din framtida pension negativt, men det går att undvika om arbetsgivarna kan hantera det hela.
-
Pension staten
PA16 är tjänstepensionen för dig som är anställd inom staten.
-
Tips inför anställningsintervjun
Har du blivit kallad till intervju? Grattis! Du är utvald av arbetsgivaren. Vi har samlat tips på hur du förbereder dig inför intervjun och vilka egna frågor du bör ställa till arbetsgivaren.
-
Tips inför din anställning
Har du blivit erbjuden en anställning? Grattis! Innan du tackar ja finns det några viktiga saker att tänka igenom och diskutera: din lön och vilka villkor som gäller för dig.
-
Dags att söka jobb?
Det finns mycket att tänka på när du ska ge dig ut i arbetslivet. Här har vi samlat tips på vad du ska tänka på när du söker jobb, inför en anställningsintervju och inför en anställning. Lycka till!
-
Så här skriver du ditt cv
Ditt cv är en presentation av dig, dina utbildningar och arbetslivserfarenheter, ofta i punktform. Du ska fånga läsarens uppmärksamhet och lyfta fram dina främsta styrkor. Det ska vara tydligt för
-
När du är ny på jobbet
Det måste finnas utrymme att vara ny. Du är ny i yrket och ny på arbetsplatsen, introduktionen måste omfatta båda delarna. Redan under anställningsintervjun bör du ha diskuterat hur introduktionen
-
CV
Ditt cv är en presentation av dig, dina utbildningar och arbetslivserfarenheter, ofta i punktform. Du ska fånga läsarens uppmärksamhet och lyfta fram dina främsta styrkor. Det ska vara tydligt för
-
Ditt anställningsavtal
Grattis till ditt nya jobb! När du och din nya arbetsgivare är överens om villkoren för din anställning är det viktigt att dessa skrivs ned i ett anställningsavtal. Avtalet är ett bevis på din
-
Försäkring vid dödsfall
Om du avlider kan din familj ha rätt till ersättning från olika håll. Dels från de lagstadgade försäkringarna, dels från de kollektivavtalade.
-
Försäkring vid skada
Om du skadas på arbetsplatsen eller på väg till eller från arbetet kan du ha rätt till viss ersättning för bland annat förlorad inkomst och övriga kostnader.
-
Svåra samtal
Svåra samtal är en av chefens svåraste uppgifter. Inget samtal är det andra likt, men det finns några saker du bör fundera över innan du sätter dig ner med medarbetaren för att diskutera ett problem.
-
Att leda ett medarbetarsamtal
Medarbetarsamtalet kan öka engagemanget, kreativiteten och delaktigheten hos dig och medarbetaren och bli ett strategiskt instrument för er i verksamhetens utveckling.
-
Uppåt, framåt mot 2023
Vi ska gå in i det nya året med fokus på din lön, din arbetsmiljö och på att påverka politiker, arbetsgivare och debatten för medlemmarnas räkning.
-
Rådgivning för chefer och ledare
Du ska ha proffs att prata både villkor, vård, arbetsrätt och ledarskap med. Därför finns våra rådgivare som du kan ringa när du behöver hjälp. Skulle du behöva stöd i din arbetssituation, finns även
-
Att göra karriär inom vården
Det finns flera sätt att göra karriär i vården. Du kan tillsammans med dina kollegor och din chef bygga en stabil grund för en karriär som både gynnar din utveckling och gör att kvaliteten på vården
-
Akademisk karriär
Det är stort behov i vården av fler som utbildar sig på avancerad och forskarnivå. Din kandidatexamen gör det möjligt för dig att göra akademisk karriär och påverka vårdens utveckling.
-
Yrkesetiska koder
Sjuksköterskor, barnmorskor, biomedicinska analytiker och röntgensjuksköterskor har egna yrkesetiska koder. Genom ditt medlemskap i Vårdförbundet tar du aktiv ställning för din yrkesetiska kod.
-
Fortbildning som sjuksköterska
För att utvecklas under hela ditt yrkesliv kommer du att behöva vidareutbilda dig. Du som sjuksköterska har ett personligt ansvar att tillsammans med arbetsgivaren se till att du får den kunskap du
-
Företagare och entreprenör
Är du företagare eller entreprenör i vården? Drömmer du om att starta ett nytt företag? Som medlem i Vårdförbundet får du personlig rådgivning, stöd och service för att förverkliga ditt företagande.
-
Vägledning i etisk stress och oro
Hur mår du? Du har säkert fått frågan under senaste tiden och kanske har du fått den lite för många gånger. Men hur mår du egentligen? I takt med att coronaviruset sprider sig uppstår både oro och
-
Omställningsstudiestöd för dig som arbetar i privat sektor
Vårdförbundet har via PTK träffat ett nytt Huvudavtal med Svenskt Näringsliv där en modernisering av anställningstryggheten och möjlighet till livslångt lärande ingår.
-
Tips inför löneförhandlingen
Inför din första anställning eller när du byter arbete har du möjlighet att förhandla om både lön och villkor. Här får du tips på hur du kan förbereda dig före din löneförhandling. När du väl är
-
Yrkesansvar
Som legitimerad yrkesutövare i vården har du ett personligt yrkesansvar för hur du utför dina arbetsuppgifter. Detta gäller oavsett var och när du utför uppgifterna. Men det personliga yrkesansvaret
-
Egenföretagare i vården
Allt fler medlemmar i Vårdförbundet är intresserade av att starta företag i vården. Därför har vi ett särskilt medlemserbjudande för dig som går i starta eget tankar och för dig som redan har startat
-
Att starta företag
När du startar ett nytt företag är det mycket du behöver tänka igenom. Affärsplanen och affärsidén behöver formuleras, marknaden behöver undersökas och företaget ska registreras. Här är en checklista
-
Det är vi som är rådgivningen
Det är vår rådgivare som svarar på frågor om din anställning, ditt yrke och ditt medlemskap. Vi ger dig personlig rådgivning via telefon alla vardagar mellan klockan 08.00 och 17.00. Vårt
-
Vad du behöver tänka på som egenföretagare
Har du tänkt att starta eget företag? Det finns mycket som du behöver tänka på i samband med det. Du som är medlem kan logga in och ta del av företagsexpertens råd.
-
Nätverk i Norden
Vårdförbundet är medlemmar i nordiska yrkesorganisationer och fackliga sammanslutningar. Vi samarbetar för att utbyta kunskap och erfarenheter och för att kunna påverka utvecklingen av våra yrken och
-
När du känner etisk stress och oro
Vi vill hjälpa och stötta dig om du känner stress, oro eller brottas med etiska dilemman i din yrkesvardag. Här får du tips på vad du själv kan göra och hur du kan få stöd från Vårdförbundet.
-
Vårdförbundet Direkt Chef
Här kan du få råd och stöd från flera tjänstemän som har speciellt fokus på chefsfrågor.
-
Löneväxling
Löneväxling innebär att du byter en del av din lön mot en förmån, vanligtvis en pensionspremie. Du avstår från en del av framtida löneutbetalningar eller kommande löneökning för att istället få en
-
Pension kommun och region
Från och med 2023 omfattas de flesta anställda hos kommun, region eller Sobona av pensionsavtalet AKAP-KR. Vissa anställda fortsätter att omfattas av tidigare pensionsavtal.
-
Byte av arbetsgivare
Om du byter arbete under ditt yrkesliv så kan det innebära att du också byter avtalsområde för tjänstepension i de fall du byter sektor. Det kan till exempel handla om att du går från region till
-
Beräkna din pension
En gång per år får du en prognos över ditt pensionssparande hemskickad. Vårt råd är att du också själv gör en prognos över din framtida pension. Det är inte så krångligt som många tror.
-
Ansök om din legitimation
När du slutfört din utbildning måste du ansöka om din legitimation från Socialstyrelsen. Du behöver också känna till vad du får och inte får göra innan du fått den.
-
Ordna ett medlemsmöte
Medlemsmöte är ett viktigt forum där du kan samla medlemmar och prata om angelägna frågor. Vilka frågor är viktiga på vår arbetsplats? Hur kan vi gå tillväga för att förändra och påverka? Det är två
-
Förtroendevald i privat sektor
Att arbeta i privat sektor kan skilja sig från att arbeta i kommun eller region. Det innebär att du som förtroendevald behöver ha koll på en del frågor som är specifika i den här sektorn.
-
Tips inför anställningsintervjun
Har du blivit kallad till intervju? Grattis! Du är utvald av arbetsgivaren. Vi har samlat tips på hur du förbereder dig inför intervjun och vilka egna frågor du bör ställa till arbetsgivaren.
-
Försäkring vid sjukdom
Här hittar du information om vad som gäller om du blir sjuk.
-
Etikmaterial för biomedicinska analytiker
Vad är etik? Behöver vi arbeta med etik i vår yrkesroll och som kollegor? Det är frågor vi ställer oss i materialet som Vårdförbundet och Institutet för biomedicinsk laboratorievetenskap (IBL)
-
Arbeta utomlands
Det finns stora möjligheter inom för dig som medlem att arbeta i ett annat land än Sverige. Var du än vill jobba behöver du lägga lite tid på att ansöka om erkännande av din legitimation hos
-
Specialistsjuksköterska
Idag är det brist på specialistutbildade sjuksköterskor. Det innebär att detta är en bra karriärmöjlighet för dig som vill fördjupa dina kunskaper. För dig som väljer att specialisera dig enligt
-
Dina chefsspecialister
Vårdförbundets chefsspecialister Charlotta Hellström och Torbjörn Severin, hjälper dig som chef- eller ledarmedlem med bland annat coaching, råd och stöd i din ledarroll.
-
Förskrivningsrätt för sjuksköterskor
Förskrivningsrätten för sjuksköterskor regleras av Socialstyrelsens föreskrifter (HSLF-FS 2018:43) om behörighet för sjuksköterskor att förskriva och ordinera läkemedel. I föreskrifterna finns
-
Delegeringsregler för läkemedelshantering
Har du frågor om de delegeringsreglerna som började gälla från 2018? Vi ger dig en överblick kring vad som gäller – plus diskussionsmaterial som gör att ni kan ge inspel till samverkan om
-
Vasst och säkert
Vasst och säkert ger dig som skyddsombud inblick i hur man arbetar för att minska risken för stick- och skärskador. Verktyget innehåller bland annat konkreta råd om vad ni kan göra för att få en
-
Vår medlemsservice är topp 3 i Sverige
Vårdförbundet är stolt över att ha blivit utsedd till ett av de bästa bolagen på medlemsservice inom förbund, av Brilliant Future. Vår medlemsrådgivning kom på plats tre i Brilliant Awards.
-
Välkomna nya kollegor med ett välkomstkit!
Har du nya kollegor som börjar på din arbetsplats? Då kan du välkomna dem med ett välkomstkit från Vårdförbundet. Beställ kiten kostnadsfritt från vår medlemsbutik.
-
Tips inför lönesamtalet
Det är under lönesamtalet du och din chef pratar om hur din insats bidragit till verksamhetens mål och hur det påverkar din löneutveckling. Samtalet blir bäst om du kommer väl förberedd.
-
Löneprocessen
Du påverkar din lön varje dag, året om. Inte bara vid ditt årliga lönesamtal. Det du och din arbetsgivare kommer överens om när det gäller vilka mål ska nås och betydelsen av din kunskap och
-
Vårdförbundets poddar
Poddar om att förändra och förändras. Och om att vi kan göra skillnad.
-
Förskrivningsrätt
Är du sjuksköterska eller barnmorska kan du ha begränsad förskrivningsrätt. Genom din förskrivningsrätt kan du bidra till en bättre och effektivare vård. Vårdförbundet vill därför utvidga
-
Patientlagen
I patientlagen (2014:821) samlas de mest grundläggande bestämmelserna om patientens ställning inom hälso- och sjukvården. Lagen främsta syfte är att främja patientens integritet, självbestämmande och
-
Vad innebär delegering?
Många medlemmar vänder sig till Vårdförbundet med frågor om delegering. Oavsett om du själv ska utföra arbetsuppgifter efter delegering eller är den som delegerar till andra, bör du komma ihåg att
-
Stick- och skärskador
Vårdförbundet arbetar för att höja medvetenheten och skyddsnivån för stick- och skärskador. Dessa var tidigare vanliga inom vården men har minskat på senare år.
-
Din pension
För vissa av oss är det långt kvar och för andra väldigt nära. Oavsett vilket är det viktigt att du tänker på vilken ersättning du kommer att få den dag du går i pension.
-
Dina avtalade försäkringar
Ditt försäkringsskydd regleras både i lag och i kollektivavtal. Genom ditt medlemskap i Vårdförbundet har du möjlighet att teckna en rad förmånliga försäkringar som kan ge dig och din familj skydd
-
Jämställdhet och diskriminering
Din arbetsgivare har ett ansvar för att det bedrivs ett målinriktat arbete för att aktivt främja lika rättigheter och möjligheter, att motverka diskriminering, sexuella trakasserier och att anpassa
-
Ditt anställningsavtal
När du och din arbetsgivare är överens om anställningsvillkoren ska dessa skrivas ned i ett anställningsavtal. Avtalet är ett bevis på din anställning och slår fast vilka villkor som gäller.
-
Semester och ledighet
Att vara ledig ibland är en förutsättning för att du ska kunna göra ett bra arbete. Ledighet kan också fylla olika behov vid olika skeden i livet. Det finns därför flera olika former av ledighet som
-
Avslut av din anställning
Oavsett om du trivs på ditt jobb eller inte kan du vilja avsluta en anställning. Arbetsgivaren kan också av olika skäl vilja avsluta anställningen. Reglerna ser lite olika ut beroende på bland annat
-
Om du blir sjuk eller skadas
Om du blir sjuk betalas ersättning i första skedet ut av arbetsgivaren, därefter Försäkringskassan. Omfattas du dessutom av kollektivavtal har du rätt till ytterligare ersättning.
-
Ny guide: "... Och på jobbet är det bra?"
"... Och på jobbet är det bra?" – vår nya aktivitetsstartare i olika sex delar, som hjälper dig som förtroendevald att skapa engagemang och förbättring på arbetsplatsen. Den är full av konkreta råd &