Hur kan vi hjälpa dig?

Sökresultat för "Råd och stöd"

Visar 10 av 85 träffar

Sortera sökresultat
  1. Om kollektivavtal

    Kollektivavtalet är ett avtal mellan arbetsgivare och de anställdas fackliga organisationer. Det reglerar anställningsvillkor, löner och andra förhållanden på arbetsplatsen.

  2. När kan arbetsgivaren beordra dig?

    Beordrat arbete ska vara ett undantag i verksamheten och beordring ska ske i nära anslutning till det aktuella arbetstillfället. Arbetsgivaren kan beordra dig när det inte finns några andra

  3. Om du blir arbetslös

    Om du blir arbetslös är det viktigt att du har en bra försäkring. Genom ditt medlemskap i Vårdförbundet får du en inkomstförsäkring som kan ge dig en ersättning motsvarande 80 procent av din grundlön

  4. Omställningsstudiestöd för dig som arbetar i privat sektor

    Som anställd i privat sektor med kollektivavtal får du extra förmåner utöver det statliga omställningsstudiestödet.

  5. Tips inför löneförhandlingen

    Inför din första anställning eller när du byter arbete har du möjlighet att förhandla om både lön och villkor. Här får du tips på hur du kan förbereda dig före din anställningsintervju och din

  6. Det kan du själv göra för att höja din lön

    Det är viktigt att känna till att du påverkar din lön varje dag, året om. Inte bara vid ditt årliga lönesamtal. De mål som du och din arbetsgivare har kommit överens om, tillsammans med din kunskap

  7. Digital guide: Ta din lön till nya höjder!

    Ta del av digitala guiden "Ta din lön till nya höjder" inför nyanställning eller ny tjänst. Den tar bara 20-30 minuter av din tid men kan göra stor skillnad för din framtida löneutveckling och

  8. Om oss – Vårdförbundet Student

    Vårdförbundet Student är organisationen för dig som pluggar till sjuksköterska, biomedicinsk analytiker eller röntgensjuksköterska. Vi stöttar dig under hela studietiden och ger dig en röst i frågor

  9. Att leda ett medarbetarsamtal

    Medarbetarsamtalet kan öka engagemanget, kreativiteten och delaktigheten hos dig och medarbetaren och bli ett strategiskt instrument för er i verksamhetens utveckling.

  10. Svåra samtal

    Svåra samtal är en av chefens svåraste uppgifter. Inget samtal är det andra likt, men det finns några saker du bör fundera över innan du sätter dig ner med medarbetaren för att diskutera ett problem.

Visa fler