Sökresultat för "Arbetsmiljö"
Visar 10 av 50 träffar
-
Vi verkar för säker vård
En viktig uppgift för Vårdförbundet är att bidra till att medlemmarnas kunskap används för att skapa en säker vårdmiljö. I Sverige är vården av relativt god kvalitet men ändå skadas och dör människor
-
Vägledning i etisk stress och oro
Hur mår du? Du har säkert fått frågan under senaste tiden och kanske har du fått den lite för många gånger. Men hur mår du egentligen? I takt med att coronaviruset sprider sig uppstår både oro och
-
”Är löner och villkor inom vård och omsorg ett hot mot den framtida kompetensförsörjningen?”
Arbetsgivare inom kvinno- och mansdominerade sektorer möter rekryteringsbehoven olika. Det visar den rapport som tagits fram av Vårdförbundet och Kommunal. Inom vård och omsorg är lön och bemanning
-
Vi fortsätter kämpa för bättre villkor
Vi satte bollen i rullning för kortad arbetstid. Det är tack vare dig, och alla medlemmar som höjt rösten och solidariskt kämpat sida vid sida. Det hade varit omöjligt utan er, tack! Nu gäller det
-
Tips när du upplever etisk stress och oro i din chefsroll
Hur mår du egentligen? Du som arbetar som chef inom hälso- och sjukvården har ett komplext arbete. Du ansvarar för en god patientsäkerhet, för medarbetarnas arbetsmiljö och att kompetensen är den
-
Du har rätt till din egen fritid
Sju av tio blir störda av arbetsgivare på sin fritid. Det ska vi förändra.
-
Regionalt skyddsombud
Nyfiken på uppdraget som regionalt skyddsombud (RSO)? Här hittar du information om vad uppdraget innebär, hur du kan bli RSO och varför det är så viktigt att avdelningarna utser en person att axla
-
Stöd i arbetet för att säkra arbetsmiljön under coronakrisen
Under rådande pandemi är det helt nödvändigt att du har möjlighet att agera som skyddsombud på ett bra sätt för att verka för en hållbar arbetsmiljö. Här hittar du länkar till material som du kan
-
Sjukfrånvaron i välfärden måste minska
Sjukfrånvaron i den kvinnodominerade välfärden är alldeles för hög. Vi som parter har gjort mycket, men det är uppenbart att det inte har räckt – vi har inte haft tillräckligt starkt fokus på frågan.
-
”Nu innehåller livet mer än jobb”
Trots att hon älskar jobbet som sjuksköterska har Elay Gul valt att gå ner till deltid. Heltid var helt enkelt för stressigt och det fanns inte tillräckligt med tid för återhämtning mellan jobbpassen