Här kommer senaste nytt om vad som händer i Vårdförbundet avdelning Skåne. Läs vidare om bland annat lönerevisionen 2022 i kommuner och regionen.
Lönerevision 2022
Nu är alla kommuner och regionen klara med årets lönerevision som gett ett väldigt blandat resultat.
I kommunerna har det landat från strax under 2 procent till nära 8 procent i genomsnittlig löneökning. I regionen blev utfallet totalt 2,7 procent varav särskilt yrkesskickliga i genomsnitt fått 3,8 procent.
Då avtalet inte har några garanterade nivåer utan bygger på individuell och differentierad lönesättning varierar det mycket mellan olika individer. Att avtalet är icke-nivåbestämt innebär, vilket även står i avtalet, att arbetsgivaren ska ha den löneökningsnivån som behövs för att kunna rekrytera och behålla medarbetare.
Löneöversynen 2023
Nu har överläggningarna för löneöversynen 2023 påbörjats. Vårdförbundet fortsätter på den ingångna linjen enligt vårt avtal där vi trycker på att det behövs en satsning på särskilt yrkesskickliga, en god löneutveckling för alla samt att lönespridningen ska öka med målet 2,0.
En lönespridning på 2,0 innebär i praktiken att den som kommer in ny i yrket till exempel har en lön på 30 000 kronor och då ska de mest erfarna och särskilt yrkesskickliga ha en lön på 60 000 kronor. Där är vi inte idag, men det är en lönespridning som är vanlig i till exempel manligt dominerade yrken inom privat sektor – så varför skulle inte vi kunna ha den…
Att åka som sjuksköterskestudent till Tanzania
I Skånes blogg finns just nu en intressant gästblogg att ta del av. Det är två sjuksköterskestudenter, Moa och Frida, som tillbringade åtta veckor i Tanzania och delar med sig av några av sina upplevelser under vistelsen. Du hittar den här:
Anhöriga viktiga i vården i Tanzania
Extra årsmöte och fyllnadsval

Fyllnadsval till styrelse och kongressombudsersättare. Vi hann precis bli en fulltalig styrelse när två styrelseledamöter fick nya jobb och därmed valde att avsluta sina uppdrag i styrelsen.
Vi har under året som gått även haft några avhopp av kongressombud och där har nu ersättare trätt in. Det innebär att vi inte har så många ersättare längre och kommer att ha fyllnadsval även av dessa. De nya ersättarna kommer att hamna efter de som redan är valda i turordning. Det är viktigt att vi har ersättare så vi inte hamnar i ett läge där Skåne inte kan fylla sina 22 platser. Nu behöver vi din hjälp med nomineringar! Nomineringsperioden har öppnats och du har fram till den 31 december på dig att inkomma med nomineringar.
Den 28 februari kommer det extra årsmötet att öppnas digitalt via systemet VoteIT. Under årsmötet kommer fyllnadsvalen av styrelseledamöter och kongressombudsersättare att äga rum. Mer information kommer på webben och kommer att fyllas på löpande.
Vårdförbundspriset 2022

Styrelsen vill än en gång gratulera Jasmine Glantz – Cytostatikaprojektet på Onkologen SUS Malmö till Vårdförbundspriset. Priset delades ut på Vårdförbundets Vårdgala.
Juryns motivering: ”Med stort hjärta och mängder av energi har vår kandidat lyckats vända en hel verksamhet – från turbulent till trivsam, från problematisk till personcentrerad.
Hon driver projekt och bygger broar mellan kliniker och kolleger som gör det möjligt för svårt cancersjuka patienter att få både effektiv smärtlindring och vård i hemmet, med närhet till anhöriga under den sista tiden i livet.
Genom att lyssna på svårt sjuka personers önskemål, genom att tänka utanför boxen och genom att vägra lyssna på ”så har vi alltid gjort”-röster har Jasmine förbättrat livskvalitet, skapat arbetsglädje och sparat resurser. Det är vård på patienternas villkor och kärnan i den personcentrerade vården.”
Du kan även ta del av en film om Jasmine och hennes arbete här:
Jasmine Glantz - Cytostatikaprojektet Onkologen SUS Malmö, delad vinnare 2022 .
Följ gärna Vårdförbundet avdelning Skåne i sociala medier:
Facebook
Instagram
Med det önskar vi dig fina helger och en bra avslutning på året!
Styrelsen för Vårdförbundet avdelning Skåne |